Junior associate (marketing) | CW1 Portugal

Estamos a recrutar para marketing digital no Porto. Vem construir connosco.

Apresentação rápida: somos uma pequena equipa no Porto, liderada pelos founders, e chegámos àquela fase em que o marketing já não dá para ir fazendo "ali a um canto". Há campanhas para sair, há canais por trabalhar como deve ser, há histórias para contar. Os founders têm tocado isto há algum tempo e está na altura de trazer alguém que pegue no marketing digital a sério.

O que vais fazer no dia-a-dia

Vais trabalhar em duas frentes. A primeira: a execução. Campanhas pagas, social, SEO, email, conteúdos. Coisas que saem para o mundo e que se medem na semana seguinte. A segunda (e é aqui que fica interessante): a estratégia. Que canais fazem sentido para nós, onde estamos a desperdiçar tempo, que testes vale a pena correr, como ligamos tudo isto ao funil.

Não é um papel para ficar à espera que te digam o próximo post. Vais estar perto dos founders, a propor o que devemos fazer, e a ver os números mexerem-se depressa.

Quem procuramos

Alguém em final de curso, ou recém-formado(a), em Marketing, Comunicação ou afins. Mas mais importante do que o diploma: alguém com cabeça analítica, que gosta de perceber porque é que uma campanha funcionou e outra não. Alguém que gosta de startups pelas razões certas: a velocidade, a autonomia, o facto de aquilo que lanças hoje estar a correr na sexta-feira.

Se precisas de um briefing de 12 páginas e três aprovações para começar seja o que for, não vai ser a tua onda. Em compensação, se a coisa evoluir, há espaço para cresceres com ela, eventualmente para um papel mais sénior e com peso real nas decisões.

Requisitos (por favor, lê antes de te candidatares):

• Português e bom inglês escrito
• Conforto com dados. Analytics, Excel/Sheets, e curiosidade para olhar para um dashboard até perceber o que está a dizer
• Alguma experiência prática (estágios, projetos pessoais, freelance, side-projects) em pelo menos uma área: paid media, SEO, email, social orgânico ou conteúdos
• Disponibilidade part-time, à volta de 20 a 25h por semana, com flexibilidade
• Porto preferencialmente, mas remote a sério, sem obsessão por horários nem por estar no escritório

Umas notas honestas

Não temos um plano de marketing perfeito à espera que alguém execute. É uma startup. As prioridades mexem-se, descobrimos os canais à medida que testamos, e nem todas as semanas vão correr bem. O que te podemos prometer: responsabilidade a sério, contacto direto com os founders, e a hipótese de moldares esta função a partir de dentro, com possibilidade de ingressares nos quadros da empresa a full-time mais à frente.

Esta oferta está publicada em várias plataformas, por isso candidata-te onde for mais prático. Respondemos a toda a gente que encaixe nos critérios. CV mais 5 linhas a dizer o que te interessa nisto, sem cartas de motivação a fingir.